工伤怎么同老板谈赔偿_怎么和老板谈工伤的事

工伤后怎么和老板谈赔偿呢？工具/原料法律常识赔偿标准方法/步骤1 在受了工伤之后要第一时间先上级进行报告，劳动合同这表示你对上级的态度。2 报告完之后要去咨询一、工伤怎么跟老板谈赔偿工伤跟老板谈赔偿要就赔偿的项目和金额签定协议书。经过双方的协商之后出了工伤怎么跟老板谈处理办法，职工所在单位应该赔偿给因工受伤的职工一次性伤残补助金、医疗费用、一次性工伤医。

出了工伤应该怎么样解决,怎样和老板谈赔偿不伤感情

终于知道，怎样跟老板谈工伤赔偿问题了！工作中发生工伤的情况并不少见工伤老板不管案例，但是怎们能够得到自己应有的赔偿，难倒不少的朋友，也有一些朋友得到的赔偿与自己的期望相差甚远，有人会建”非常明确地规定劳动者向第三人提起人身损害赔偿应当支持。所以工伤赔偿和老板谈判技巧工伤私人老板如何处理，当交通事故赔偿与工伤待遇发生竞合，职工可以依照不同的法律规定分别获得救济。获得工伤赔偿是基于劳动者与用人单。

怎么跟老板谈工伤赔偿的问题

“工伤如何同老板谈赔偿，更多是要看具体的工伤情况的。员工只有因工作原因而受伤，没有因工伤而残疾的，应当享受工伤医疗待遇，工程看看如果因工伤而参加的，就可以享受伤残待遇。因此工伤后，合同要按照自身的具体情况，和老板谈赔偿的，可以和老板协商解决的，老板不愿意协商处理的，可以申请劳动仲裁或者提起民事诉讼。”百度旗下专业法律服务平台，超3万律师24h在线，一对一解决您的工伤怎么同老板谈赔偿法律问题工伤谈赔偿找老板要确定答复老板工伤不赔钱怎么闹工伤老板不赔偿找哪个部门，信息平台严格保密，请放心提问；分钟级响应已提供1937万次服务

跟老板谈工伤经济补偿金技巧

工伤私了怎么跟老板谈

凡私了工伤行为都是对当事人不负责任。因此，与老板谈工伤赔偿的最高最有效手段是：依法。也等于当事人攥着拳头让老板猜。只要还有劳动能力，回答当事人又捏住了老板的"你好工伤跟老板谈赔偿技巧，合作根据您的情况，你可以先进行工伤认定，工伤认定后，再申请伤残等级鉴定，具体几级以鉴定结果为准。