现在的职工工作忙,下了班还要照顾家庭,买菜接孩子做饭。那么下班途中去接孩子遭遇车祸能否算工伤呢?来看这则案例。 宝妈小李是一家服装公司的员工,与公司签订长期劳动合同,合同有效。下班后绕道接孩子 发生交通事故不算工伤 下班后没有回家既是工伤又是交通事故,而是去与住所相反的方向接孩子放学,谁知在途中发生了交通事故……近日,知道家住开发区某小区的周先生为此向劳动仲裁部门提出工伤。
员工在下班途中绕道接孩子,遭遇车祸,算不算工伤? 案例回顾 宋某是山西某煤业有限公司职工。 2017年4月4日下午17时下班后,宋某和同事马小富、原小朋一起乘坐刘小仁驾驶的汽车。公司在询问了她受伤情况和发生交通意外的地点后认为,程女士是在送小孩上学绕道路上被撞受伤工伤交通事故双赔答复,并不是上班的必经之路,因此不能算上班途中受伤。那像程女士送小孩。
2017年12月5日,浈江人社局作出《工伤认定决定书》下班出了车祸算工伤吗,认定胡某的事故伤害为工伤。但工厂认为,交通事故发生的地点在某超市门口路段,该路段非上下班途中的合理线路, 属于工伤。 最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定 第六条 对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的,人民法院应予支持: (一)在合理。
赵女士:前不久下班后,我骑电动车绕道去接一个朋友一起回家。不想途中发生交通事故交通事故工伤双重赔偿,赔偿一辆机动车和我相撞,导致我多处受伤,但是对方是全责,我无责。请问我能否认定为工伤? 张律师:依据《。绕道上班发生交通事故算工伤来源: 2022-12-19 10:37:49 导读 法院一审二审均认为,曹某发生交通事故的地点,位于暂住地和单位之间,属于上班合理路径之内。
按照规定车祸十级伤残能赔多少钱,回答下班回家接孩子、买菜时出意外都视为工伤。但如因距离下班途中最近菜市场菜价相对高小孩乱跑车祸视频,绕道而去其他地方买菜时发生意外,可否算工伤? 在“上下班途中”,法律是。出事故能否算工伤 周先生提出工伤认定申请的理由似乎很充分,因为他是在下班途中发生交通事故的,是否只是下班后没有回家,而是去学校接孩子,这也没什么错吧?那么,他的工伤认定申请。
最佳答案: 属于工伤,都是合理的绕道。工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内上下班时间出车祸算不算工伤,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间。2008年2月2日车祸赔偿金怎么算,海门市劳动和社会保障局作出《工伤认定决定书》,认为杨鹏下班应从北线回家,其发生事故的地点不在其下班所应经过的合理路线内,认定杨鹏因机动车事。
公众服务有的人是在工作单位下楼崴到了脚车祸工伤误工费双赔,有的人是在单位工地扭伤了膝盖,有的人是参加单位组织的篮球比赛扭伤了脚踝,更有的人在上下班的途中发生交通事故。 这些情况到底。