五级工伤伤残怎么办-工伤伤残5级赔偿标准

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五级伤残：本人工资×70％；六级伤残：本人工资×60％。说明：1）1-4级伤残津贴由工伤保险基金支付。根据《工伤保险条例》第三十四条规定 职工因工致残被鉴定为五级伤残的，资料享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:五级伤残为16个。

工伤伤残五级单位安排看大门。上班后工资比伤残津贴底很多怎么办来自重庆重庆沙坪坝区用户提问 2022-12-19 09:16:06最佳回答 吴薇律师 重庆兴胜律师事务所 你是。员工可以通过向有关劳动部门投诉举报，考试申请劳动仲裁后还是无法解决的，可以去法院提起诉讼解决。

工伤伤残等级评定标准及赔偿标准

受了工伤之后虽然大多数人都能够得到赔偿，行业生活娱乐看看实用法律咨询但是谁都不想受伤，更不想受重伤，受伤越严重赔偿费用越多，所以这个时候公司就一定要为员工购买社保五级工伤赔偿标准2020，不能因小失大，小编通过你的问题带来了以。就你所述，办法法律十级到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

1—10级伤残赔偿标准

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