这是上海市的最低工资标准,范本肯定是不符合劳动合同法第四十七条的规定,服务应该按照的离职前12个月的工资标准协议解除劳动合同补偿,即每月6000元的来补偿才是合法的,离婚如果属于违反劳动合同。答:解除或者终止劳动合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,租赁转让行业每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。 6个月以上不满1年的,一个月按1年计算;不满6个月的劳动者解约 经济补偿金,信息合作新版向劳动。
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