工伤医药费怎么计账-职工工伤医药费账务处理

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企业应在“应付福利费”科目核算，职工工伤是单位福利应解决的.另外，专业行政事业应在管理费科目核算. 极品飞牛 06-09-02 举报0 错了。职工工伤医药费应当在“应付。工伤的医疗费用报销计提福利费 ，工商医院的门诊收费票据可以作为原始凭证 2020-06-19，财务14:57 爱吃柠檬的汝沫 (提问者) : 那分录是，计提:借管理费用—福利费 贷:应。

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垫付的医药费最新规定

但是无论如何，员工的工伤支出是一项当期的费用，会计制度规定应当计提福利费其实是一项预提费用，垫付你公司未。工伤医疗费用报销条件 根据《工伤保险条例》第二十九条的规定公司拒不垫付工伤医药费保险垫付医药费，年检爱问职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险。

工伤家属护理费怎么算

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怎么报销医药费

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