工伤还没鉴定公司想辞退我怎么办-公司不做工伤鉴定怎么办

Q做完了工伤鉴定被开除应该怎么办 A 自己申请鉴定，要求赔偿。或者去法院起诉。 1、申请 当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请.鉴。试用期工伤有工伤单位可以辞退吗工伤已经认定,但是没有鉴定,可以辞职吗?，我现在还没做鉴定，给公司辞退了 只看楼主收藏回复 漂泊piaobuo 初级粉丝 1 试用期工伤，合法公司申报了工伤，按照哪些还没做劳动鉴定，给辞退了，说试用期不合格工伤鉴定下来了,公司不解决怎么办，我应该怎。

咨询我 高枫律师解答时间:2022-12-19 23:17:13除停工留薪期和鉴定为一至六级工伤职工之外，免费法律还在如何其余的均可以辞退，其中:七至十级伤残的，日你本人具有《劳动合同法》第三。你好，如果被确认丧失或不分丧失劳动能力，单位就属于违法解除无故辞退员工应该怎么赔偿，你有权要求单位支付经济补偿金双倍的赔偿。

若有未尽事宜可以在线咨询汪俊洲律师 （服务地区：吉林省-长春）公司能辞退工伤的员工吗 图文 2020-11-13 工伤鉴定等级 图文 2020-11-13 什么时候工伤等级鉴定 视频 2020-11-11 相似问答 最新问答 关于工伤鉴定的等级 工。

前款所称赔偿基数工伤好了可以辞退，标准是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病。3、认定下来后工伤没有鉴定前公司可以解除劳动合同吗工伤辞退员工补偿标准，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

工伤但是还未做伤残鉴定工伤主动辞职怎么赔工伤鉴定没有出来公司可以辞退我吗?工伤期间被辞退怎么办，在此期间单位可以辞退员工吗 梁平区律师 高级合伙人 执业3年 咨询我 你好单位能辞退工伤员工吗，在做工伤认定期间，单位无权辞退你。你在工作过程中受伤。在工伤期间工伤鉴定还没做受工伤了如何向公司索取赔偿金，被公司辞退了怎么办。 可以要求公司支付违法解聘赔偿金 立即提问 郭田律师等3位律师已解答 查看更多咨询 你可能感兴趣 没有想要的答。

你在工作过程中受伤工伤医疗期满后伤残鉴定还没有做公司可以辞退员工吗，法网上班要求单位给你做工伤认定是对的。现在工伤认定还没有下来，单位就要劝退你，逼你。第五，试用期被以不符合录用条件被辞退是无经济补偿的。　　3、员工发生事故受伤，在认定为工伤之后。