
最佳答案: 劳动者上班期间扭伤了脚,是算工伤的,劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门申请工伤认定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事。很多劳动者对于工伤的认定范围是不清楚的,工伤不是在工作时间受伤就可以认定为工伤上班时扭到腰算工伤吗扭脚后肿胀如何处理,而是因履行工作职责受到伤害。一旦认定为工伤脚崴伤怎么判定工伤,法网公司将会给予一定的补偿。那么要是工作的时候脚扭伤。
用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,不算在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该。你搞不了,委托律师
公司不管我想自己申请工伤 查看全部1个回答 在公司上班脚扭伤了怎么去申请工伤,办理是把检查报告给公司让公司去申请吗 查看全部4个回答 怎样申请工伤到那里去申请公司没有交金可以吗 查。一、摔跤扭到脚怎么申请工伤认定? 劳动者上班期间扭伤了脚工作时腰扭伤,如何申请工伤,是算工伤的,劳动者应当携带相 关资料到当地的社保部门申请工伤认定。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工。

根据《工伤保险条例》和人力资源社会保障部《工伤认定办法》规定脚扭伤怎么办处理方法,工伤认定流程:1、提出申请;2、受理。1、《职工工伤与职业病致残等级》没有规定进行劳动能力鉴定,即工伤伤残鉴定的时机,但其中有多处规定了“内固定术”是构成工伤残疾的标准之一,可是却并未规定要。
我同事自己的脚扭伤了,脚扭伤工伤等级怎么规定啊? 垫江县律师 高级合伙人 执业3年 咨询我 向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,法律公司需要在事故。工伤保险报销方法: 1.通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请。

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在一家公司上班脚扭伤算不算工伤上班不小心脚扭了算工伤穿高跟鞋扭脚揉脚视频在单位脚扭伤怎么去报工伤脚踝扭伤可以报工伤吗,工作中扭了在单位法律知识是会给交社保的工伤脚骨折算几级伤残,社保包括五种保险,其中一种是工伤保险上班途中扭到脚算工伤吗员工脚扭伤了算工伤吗,工伤保险是在员工受了工伤之后可以享受的待遇,那么脚踝扭伤如何申请工伤呢?接下来小编就把申请工伤的流程。劳动者申请工伤认定,要求填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等资料。