上海成功处理劳资纠纷-上海成功处理劳资纠纷

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群体性劳动争议应 积极探索多元化纠纷解决路径 --上海某塑料公司诉黎某等十七人劳动合同纠纷案 【主要案情】 外来务工人员黎某等十七人原系上海某塑料公司职工。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第八条劳资纠纷仲裁过期，2010年9月14日后，与原用人单位协议保留劳动关系的劳动者虽与新用人单位签署《劳务协议》，但其用工仍应按。

什么是劳资纠纷

笔者日前从上海市劳动争议仲裁委员会获悉:今年1至9月，广告在线咨询中心中心该市劳动仲裁机构共受理劳动争议1.5万余件，比去年同期增长约1.2个百分点。在处理的1.4万余件案件中上海劳动法律师咨询，小时协调调解的案件就有1万余件。沪高法〔2006〕193号 市第一、二中级法院上海市高级人民法院关于审理劳动争议案件，有人发布各区、县法院，本院各部门: 为了妥善处理非法用工单位发生事故伤害后伤亡人员的赔偿问题，维护劳动者的合法权益，经与本。