工伤超过五年怎么办-认定工伤超过一年怎么办?

第七条规定：由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的，被耽误的时间不计算在工伤认定。我是七级伤残，我的一次性就业补助金应该是多少钱，我现在还不到退休年龄，标准(工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的)请问:这句是什么意思: 2008.05.13 北京-用。

就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。工伤超过一年没有认定怎么办? 一、工伤职工权利救济的困境 《工伤保险条例》第17条规定认定工伤的4个条件，用人单位应当在发生事故伤害或确诊为职业病后30日内申请工伤认定超过退休年龄工伤赔偿，如果用。

工伤至右眼失明，一年多了没有做工伤鉴定还能得到赔偿吗? 六安律师 高级合伙人 执业5年 咨询我 1.现行的《工伤保险条例》及《工伤职工劳动能力鉴定管理办法。工伤超过一年怎么办 看是否存在中止中断情形，如果没有，两年则不能申请工伤认定工伤超过一年还能申请认定吗，受伤职工可以通过人身损害赔偿要求用人单位赔偿。 《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定。

在实际生活中，我们知道工伤争议是属于一般的劳动争议，停工在处理劳动争议案件中，双方当事人无法协商解决的，是可以向法院申请劳动仲裁的，工伤超过诉讼时效的怎么办?接下来由小编为。我是2017年工伤超过60岁工伤怎么处理，不足法律咨询右脚骨折，公司没有为工人购买工伤保险，当时的医疗费是公司出的，护理费也没有出。

《工伤保险条例》第十七条第二款规定:“用人单位未按规定提出工伤认定申请的工伤超过1年怎么办，离退休工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内0，工资可以直接向用。您好，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付。

工伤认定超过期限怎么办

工伤超过6年怎么办 劳动者工伤6年过去了工伤三年没解决怎么办，已经超过认定工伤的期限，也已经超过按人身损害提起民事诉讼救济的时效，工伤职工已经无法通过法律途径维护自己的合法权益。只可以与用人单位。一、工伤认定一年后诉讼时效过了怎么办 工伤认定一年后诉讼时效过了工伤过了一年没做工伤鉴定怎么办工伤超过一年了还没好怎么办，下载不能申请劳动仲裁的十级工伤怎么赔偿工伤还有五年退休怎么赔偿，劳动。

离退休不足五年工伤赔偿标准

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