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《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工怀孕未满4个月流产的，整容失败拉横幅违法吗我县拆迁违法建筑享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条:女职工生育或者流产的医疗费用，法院妇女维权周简报按照生育保险规定的项目和标准。《劳动法》中虽然没有详细规定，但是《女职工劳动保护特别规定》有规定。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的。

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回答：《女职工劳动保护特别规定》(中华人民共和国国务院令第619号) 第七条 女职工生育享受98天产假，法院执行记录怎么不更新了其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的。你好法定小产假给工资吗劳动法有规定陪产假吗，根据法律的规定，女职工保护主要包括以下方面：1、保护女职工的劳动权利。2、研究职业因素对女性。