随着社保的越来越普遍化个人社保逾期几天有影响吗，对于社保的缴纳也越来越规，如果现有用人单位社保逾期未缴的情出勤天数与社保缴纳，发生的滞纳金应该如何计算呢?下面大家就和老师一起来详细了解一。各险种缴纳总数乘滞纳天数乘万分之五天数是从次次月的二天开始计算4月份补缴123月份的社保1月份的滞纳金天数从3月2日开始算起2月份的滞纳金天数从4月2日算起3月份则没有滞。
按照现行规定，公司欠缴的社会保险，自欠缴之日起至用人单位报补缴成功的前一日止，每天加收万分之五的滞纳金。滞纳金计算公式:每月应缴社会保险×欠缴天数。法律分析：计算方法：各险种缴纳总数*滞纳天数*万分之五，天数是从次次月的二天开始计算社保年限与年假天数，4月份补缴1.2.3月份的社保，1月份的滞纳金天数从3月2日开始算起社保缴费超过多久算逾期，2月份。
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