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2012 劳动合同法

中华共和国劳动合同法(2012 修正) 浏览量::1418 作者: : 日期:2019/11/9 第一章 总则 第一条 立法宗旨 为了完善劳动合同制度,九江遗产继承律师咨询明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保。(2007年6月29日第十届全国代表大会常务委员会第二十八次会议通过 根据2012年12月28日第十一届全国代表大会常务委员会第三十次会议《关于修改中华。

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中华共和国劳动合同法(2012年)(2007年6月29日第十届全国代表大会常务委员会第二十八次会议通过,河北房产纠纷律师团队2012年12月28日《全国代表大会常务委员会关于修改〈。第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的劳动合同法第三十八条,由劳动行政责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 第八十一。

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2012中华共和国劳动合同法 中华共和国劳动合?同法(2007-20?12)编注版第?一章 总则 ?第一条 【立法宗旨?】为了完善劳动合同制?度,松江离婚律师服务热线商洛专业确权纠纷律师明确劳动合同双。(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的。

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中华共和国劳动合同法(2 2012 年修正) (2007 年 6 月 29 日第十届全国代表大会常务委员会第二十八次会议通过根据 2012 年 12 月 28 日第十一届全国。中华共和国劳动合同法(2012 修正) 发布部 主席令第73 2012.12.28实施日 2013.07.01时效性: 现行有效 效力级 法律法规类 劳动合同【本法变迁史】 中华。

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