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劳动纠纷68 次阅读 律师解答 劳动纠纷法律团队 回复于2017.05.31 咨询我 按《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;。劳动法等相关法律法规并未做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。我国《劳动法》规定:五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期。