
优化绩效考核奖金分配制度。实行奖励性绩效奖金度、年度双重考核分配制度。绩效奖金分为基础性绩效考核奖金和奖励性绩效考核奖金。基础性绩效考核奖金按年度绩效考核奖金总量的40。《法官、检察官和辅助人员工资制度改革试点实办法》《陕西省人社厅、财政厅关于印发〈陕西省法官、检察官和辅助人员工资制度改革试点实办法〉的。
优化绩效考核奖金分配制度。实行奖励性绩效奖金度、年度双重考核分配制度。绩效奖金分为基础性绩效考核奖金和奖励性绩效考核奖金。基础性绩效考核奖金按年度绩效考核奖金总量的40。《法官、检察官和辅助人员工资制度改革试点实办法》《陕西省人社厅、财政厅关于印发〈陕西省法官、检察官和辅助人员工资制度改革试点实办法〉的。