公司把一个厂区成立为分公司，让我重新跟这个分公司签劳动合同。

公司把一个厂区成立为分公司，让我重新跟这个分公司签劳动合同。之前的工龄还有效吗？律师您好：我们公司本来是个大公司，在某市有一个分厂，分厂直属公司本部。近期公司好像是为了节约一些税，然后把这个分厂单独成立为一家分公司，单独办理工商营业执照，但还是原公司100%持股。我们已经在公司工作10年以上，现在公司要我们合同到期后，跟新成立的这家分公司签订劳动合同，不跟本部签订劳动合同了，请问我与新成立的分公司签订劳动合同，之前的工龄还有效吗？假如总部要关掉这家公司，我们还能得到包含以前工龄赔偿吗？谢谢。