2023-06-06 14:19发布
为别人打工，最焦虑的就是被随意克扣工资、甚至无故拖欠工资，或者是提出辞职却被拒绝。遇到这种情况，你能怎么办？是每天到老板跟前闹，老板烦了才被打发，还是有什么更好的方法呢？1案例广西南宁的苏女士被老板娘辞退，仅仅只是因为她迟到了一分钟。因为被...
朋友你好！我认为你有点太不慎重了，你的信用卡咋能借给老板刷？因你的信用卡不论谁刷都要你负责任，也就是说你必须承担信用卡的一切安全问题，如果你老板刷卡出现违约行为时，你咋能证明是你老板刷的卡？所以奉劝你千万不要提辞职的事，等老板把信用卡还完了...
相当违法了！呵呵。违反劳动合同法第三十八条。你可以以单位违反劳动法为由提出辞职，并一并提出支付工资。如果公司拒绝的话，可以申请劳动仲裁。到了这一步，只要懂法的单位都会按照你的要求解决的。 ...
随着社会发展和科学进步，依靠快捷的网络电子邮件联系沟通，渐渐成为了众多企业与个人的首选。从劳动争议纠纷的审案角度讲，无论是企业或是个人妥善保存好往来的电子邮件，在诉讼中用电子邮件为自己观点佐证，成为法院评判和认定事实的重要证据。在此，笔者剖...
完全可以要求公司立即结算，因为《工资支付暂行条例》第九条中规定：第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。也就是说按照法律规定必须在办理离职手续的同时，立即结算工资。公司规定不能与法律...
依据《工资支付暂行条例》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可...
不管是离职还是入职，都是双向的，如果你只是说离职，然后就不交接工作不做相应的处理，那么你之前的工作留下来的问题产生了经济纠纷，你是需要负责的，但是如果你有工作交接了，出了问题你负责的机率就会大大降低了交完 离职申请30天后他要拖我时间，我能...
一般情况下没关系，但是如果贷款是你签的或者老板用你的信用卡透支了，那就跟你有关系了。我老板欠银行钱被抓就去都过了15天了，我想知道大概他要做多长时间牢！谢谢！要看他欠多少，什么时候还。如果他欠的少，还的及时，很快就出来了。如果他欠的再多，他...
单位的说法是没有法律依据的。 首先，你驾驶汽车违章，属于职务行为，除非单位能证明你的违章是你故意的，否则，违章的罚款只能由单位承担。 其次，劳动法明确规定，用人单位不得以任何理由克扣员工工资，因此，你如果与单位协商不成，可以去当地劳...
补充回答： 1、需要收集的证据：应是能证明你是该单位员工、你工资多少。可以是你工作前后的登记表、和老板协商工资时的录音或证人证言、我的工作证或上岗卡、工友证明等。 2、吃饭的登记记录？能证明你是企业员工？不太清楚这记录上的登记内容是什么，是...
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