2023-06-06 20:54发布
年龄太小的从事工作的儿童称为童工，为了减小人口拐卖和维护未成年儿童的合法权益，为了防止有关单位为了获取廉价劳动力，国家出台了法律严格规定了禁止雇佣童工，一旦有雇佣童工的行为，该单位都会按照《禁止使用童工规定》进行处罚。在该规定中，对于童工的...
现在有些用人单位为了节约用工成本，不愿依法雇佣劳动者，因为既要保证劳动者的工资达到最低工资标准，还要缴纳社保，这些开支都是很大的。因此，有些单位就违法雇佣童工，但是我国法律是禁止雇佣童工的。下面小编就为大家总结了关于雇佣童工的法律，希望对大...
未满16周岁的少年、儿童，参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学和省、自治区、直辖市人民政府允许从事的无损于身心健康的、力所能及的辅助性劳动，不属于童工范畴。 文艺、体育和特种工艺单位，确需招用未满16周岁的文艺工作者、运动员和艺徒时，须报经县...
童工就是指未成年人，雇佣童工，就是企业，单位录用未成年人。很多人都知道，国家对于这一行为是明文禁止的，但现在很多的工厂，单位都出现雇佣童工问题，难道都不知道国家对出现此上问题其实都会严罚的。那么有关于雇佣童工的后果都有哪些呢？现在就来给大家...
他让我们从早上7点半开始做袜子，到晚上11点，没有休息日，我们每天只吃两顿饭，房门是锁着的，窗户装了防盗窗，我逃过但被抓回来，然后他就打我。黄某向办案检察官说，这样的生活他已经过了5年，从12岁开始，直到不久前，17岁的黄某再次出逃，在亲属...
工伤找不到厂里的证据怎么办?有老板的录音可以吗 可以。 电话录音主要体现3个方面： 1、能够说明与用人单位之间存在劳动关系; 2;能够说明工资的详细数额; 3、能够说明该职工是因公负伤。 受伤职工享受工伤保险待遇的基础是因公负伤，必要条件...
我国《劳动法》第十五条规定禁止用人单位招收未满16周岁的未成年人。 对招用童工，我国《劳动法》第94条规定：用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款;情节严重的，由工商行政部门吊销营业执照。。 在使用童工方...
一、使用童工有哪几种罚款标准 (一)对违反《禁止使用童工规定》的个人，罚款标准如下： 1、使用童工从事营利性生产劳动的，每使用一名童工，罚款600~1200元。 2、使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300~600元。 3...
一、未成年人已满16岁未满18岁算童工吗依照中国《劳动法》定义，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。因此，满了十六岁...
聘用童工是一种违法行为，这是劳动法和未成年保护法明确规定的。因此，有必要了解解一下满多少岁不算童工，这样在招聘的时候可以将不符合年龄要求的应聘者筛选出去，减少被处以罚款的可能性，避免出现过失。那么下面仟律网小编带大家先了解一下童工的年龄...
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hongjibp.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 李思贤 的问题《饭店老板不给工资 雇佣童工 我才15岁 是童工》','https://www.hongjibp.com/lawask-150885.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
年龄为几岁算了童工（国家关于童工的规定）
来源：其它 时间：2023-02-21 15:01年龄太小的从事工作的儿童称为童工，为了减小人口拐卖和维护未成年儿童的合法权益，为了防止有关单位为了获取廉价劳动力，国家出台了法律严格规定了禁止雇佣童工，一旦有雇佣童工的行为，该单位都会按照《禁止使用童工规定》进行处罚。在该规定中，对于童工的...
关于雇佣童工的法律是如何规定的（劳动法规定雇佣童工处罚）
来源：其它 时间：2023-03-02 11:12现在有些用人单位为了节约用工成本，不愿依法雇佣劳动者，因为既要保证劳动者的工资达到最低工资标准，还要缴纳社保，这些开支都是很大的。因此，有些单位就违法雇佣童工，但是我国法律是禁止雇佣童工的。下面小编就为大家总结了关于雇佣童工的法律，希望对大...
童工解释
来源：其它 时间：2022-04-20 00:50未满16周岁的少年、儿童，参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学和省、自治区、直辖市人民政府允许从事的无损于身心健康的、力所能及的辅助性劳动，不属于童工范畴。 文艺、体育和特种工艺单位，确需招用未满16周岁的文艺工作者、运动员和艺徒时，须报经县...
雇佣童工后果有哪些（劳动法第94条相关规定）
来源：其它 时间：2023-03-20 11:15童工就是指未成年人，雇佣童工，就是企业，单位录用未成年人。很多人都知道，国家对于这一行为是明文禁止的，但现在很多的工厂，单位都出现雇佣童工问题，难道都不知道国家对出现此上问题其实都会严罚的。那么有关于雇佣童工的后果都有哪些呢？现在就来给大家...
童工被困黑心作坊新闻报导
来源：其它 时间：2022-04-20 13:57他让我们从早上7点半开始做袜子，到晚上11点，没有休息日，我们每天只吃两顿饭，房门是锁着的，窗户装了防盗窗，我逃过但被抓回来，然后他就打我。黄某向办案检察官说，这样的生活他已经过了5年，从12岁开始，直到不久前，17岁的黄某再次出逃，在亲属...
工伤找不到厂里的证据怎么办?有老板的录音可以吗
来源：劳动工伤 时间：2021-09-04 19:00工伤找不到厂里的证据怎么办?有老板的录音可以吗 可以。 电话录音主要体现3个方面： 1、能够说明与用人单位之间存在劳动关系; 2;能够说明工资的详细数额; 3、能够说明该职工是因公负伤。 受伤职工享受工伤保险待遇的基础是因公负伤，必要条件...
雇佣童工发生事故雇主应负的责任
来源：交通事故 时间：2021-08-27 20:38我国《劳动法》第十五条规定禁止用人单位招收未满16周岁的未成年人。 对招用童工，我国《劳动法》第94条规定：用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款;情节严重的，由工商行政部门吊销营业执照。。 在使用童工方...
使用童工有几种罚款标准,童工受到伤害怎么处理
来源：其它 时间：2021-08-27 21:28一、使用童工有哪几种罚款标准 (一)对违反《禁止使用童工规定》的个人，罚款标准如下： 1、使用童工从事营利性生产劳动的，每使用一名童工，罚款600~1200元。 2、使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300~600元。 3...
未成年人已满16岁未满18岁算童工吗（使用童工有哪些处罚）
来源：其它 时间：2023-03-20 11:45一、未成年人已满16岁未满18岁算童工吗依照中国《劳动法》定义，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。因此，满了十六岁...
满多少岁不算童工?法律是如何规定的?(法律规定几岁不算童工)
来源：其它 时间：2022-07-11 08:11聘用童工是一种违法行为，这是劳动法和未成年保护法明确规定的。因此，有必要了解解一下满多少岁不算童工，这样在招聘的时候可以将不符合年龄要求的应聘者筛选出去，减少被处以罚款的可能性，避免出现过失。那么下面仟律网小编带大家先了解一下童工的年龄...