2023-06-06 23:34发布
田女士是上海市某韩资对外贸易公司的财务部会计,截至2010年1月,她已在公司工作了两年。2010年1月,田女士的丈夫因公到香港出差,田女士欲一同前往旅游,于是向公司财务部申请休带薪年休假5天。 公司财务部...
转眼已到年底,许多人会选择年底离职,那么积攒没休的年假该如何处理? 根据《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休...
年休假是一般单位或事业单位给予员工们的一种福利,旨在通过休假来缓解员工的压力,希望借此来提高员工的工作效率从而实现员工和事业单位双赢。那么,公务员年休假国家规定怎么休,今天就跟小编一起了解一下这方面的相关知识吧。公务员年休假国家规定怎么休年...
原创:宋雪萍律师根据《劳动法》的规定,年休假是劳动者休息权的重要内容之一,是劳动者的一项法定权利,只要劳动关系解除或终止时尚有应休未休的年休假,用人单位即应当支付相应的工资报酬。但在实务操作中,根据合同解除的原因不同,企业是否需要支付年休假...
1、带薪年假工作年限规定 职工连续工作(连续工龄不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的,享受带薪年休假。这就意味着,尽管一个职工可能是刚由其它单位进入当前工作单位,但是只要他在其他单位连续工作满1年以上,就具备享受法定的带薪年假的基础资格...
没什么比过年过节还要上班更令人烦了,看着大伙都在一家人出去玩一起吃饭,自己难免也想休假,可是国家是有规定工作满一年的职工按要求享受带薪年假,那么为什么还有那么多的人不知道自己有假期呢,下面我们来看看带薪年休假国家规定,以后就可以享受跟别人一...
入职第二年离职年假还可以休吗按法律规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天。职工在同一或者不同用人单位工作期间应当计为累计工作时间。也就是说职工有证据(社保记录等)证明其累计工龄超过一年的,就有权利享受年休假。关于年休假,多数公司...
一年忙到头,职工朋友们最期待的就是年休假,可以放松心情。年休假是劳动法赋予每个职工的基本的权利,但是法律上对年休假的天数是有严格规定,工作年限不同相应的年休假的天数也不同。那么,年休假的天数到底是多少呢?接下来,瑞律小编将在本文中介绍下年休...
在我国的职工法律中,带薪休年假是职工的法定权益,如果你在原单位工作已经满1年或以上,则你就能够享受到一定天数的带薪年假。另一方面,在企业方面,法律也赋予其权利按照生产需求去计划放休假的细则,可分开也可以统一实施。因此,如果单位考虑到生产的实...
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主动辞职,是否可以要求支付未休年假工资?如果公司拒付怎么办?
来源:公司法 时间:2022-04-20 11:12转眼已到年底,许多人会选择年底离职,那么积攒没休的年假该如何处理? 根据《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休...
公务员年休假国家规定怎么休
来源:其它 时间:2023-03-31 01:33年休假是一般单位或事业单位给予员工们的一种福利,旨在通过休假来缓解员工的压力,希望借此来提高员工的工作效率从而实现员工和事业单位双赢。那么,公务员年休假国家规定怎么休,今天就跟小编一起了解一下这方面的相关知识吧。公务员年休假国家规定怎么休年...
企业因员工违法解除劳动合同时,用人单位还需要支付应休未休年休假工资?
来源:劳动工伤 时间:2022-01-11 12:00原创:宋雪萍律师根据《劳动法》的规定,年休假是劳动者休息权的重要内容之一,是劳动者的一项法定权利,只要劳动关系解除或终止时尚有应休未休的年休假,用人单位即应当支付相应的工资报酬。但在实务操作中,根据合同解除的原因不同,企业是否需要支付年休假...
带薪年休假规定(企业职工带薪年休假规定)
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带薪年休假规定(带薪年休假规定 含前单位吗)
来源:精选知识 时间:2022-04-20 14:581、带薪年假工作年限规定 职工连续工作(连续工龄不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的,享受带薪年休假。这就意味着,尽管一个职工可能是刚由其它单位进入当前工作单位,但是只要他在其他单位连续工作满1年以上,就具备享受法定的带薪年假的基础资格...
带薪年休假国家规定
来源:其它 时间:2023-03-31 01:14没什么比过年过节还要上班更令人烦了,看着大伙都在一家人出去玩一起吃饭,自己难免也想休假,可是国家是有规定工作满一年的职工按要求享受带薪年假,那么为什么还有那么多的人不知道自己有假期呢,下面我们来看看带薪年休假国家规定,以后就可以享受跟别人一...
入职第二年离职年假还可以休吗
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