2023-06-06 05:17发布
个人挂靠其他单位对外经营，其聘用的人员因工伤亡的，被挂靠单位是否应承担工伤保险责任？社会保险行政部门对此类情况下工伤认定申请进行审查时是否能以因工伤亡人员与被挂靠单位无劳动关系为由，对工伤认定申请不予受理？01案情简介案外人高某系津AK**...
因工致残工伤待遇能领多少? 工伤赔偿金中的一次性伤残补偿金是指因工致残的工人完全或部分丧失劳动能力所应得的经济补偿。根据《中华人民共和国工伤保险条例》的规定，最高工伤津贴水平为职工最近12个月的月平均工资的300%，最低工伤津贴水平为当地...
导读：员工受公司委派外出采购途中被狗咬伤，是不是工伤？后员工去找狗，又被主人打成骨折，是不是工伤？构成一次工伤还是两次工伤？或者都不是工伤？王要农是一电器公司员工，10月11日下午16时许受公司委派外出采购办公用品，途经城区后河沿街时被狗咬...
因工致残公司会给补偿吗? 因工致残公司会给补偿,在因工致残的情况下，受害者可以依据工伤保险法的相关规定，向工伤保险机构申请工伤保险待遇。工伤保险的待遇包括工伤医疗、伤残津贴、一次性伤残补助金和残疾人就业失业保险等，可以有效地保障因工致残人...
1.工亡赔偿的法律依据 工亡赔偿的法律依据：《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚...
劳动者因工受伤怎么维权劳动者遭遇工伤导致伤残乃至死亡，劳动者可走以下途径讨要伤残补助金、伤残津贴等工伤医疗待遇。首先，要进行工伤认定和劳动能力鉴定。要确定伤残是否属于工伤的范围：《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为...
职工因工致残如何调岗职工发生工伤后，无论评定级别高低，或多或少都会对劳动者自身的劳动能力产生一定影响，导致工作岗位应当进行适当的调整或安排。《工伤保险条例》对于职工因工致残的不同等级就劳动关系处理和工作岗位安排问题做出了不同的规定：1、职工...
案情简介 于某为甲公司项目工程师。2010年9月，于某被派往甲公司在A市的工地工作，甲公司在工地附近为于某租赁房屋居住。2011年2月，于某下班后在宿舍洗澡时不慎摔伤，造成左臂骨折，后因工伤认定事宜发生争议。2011年7月，于某自行提出工...
来源: 最高判例微信公众号, 由陈鸣鹤律师整理工伤保险待遇纠纷通常以劳动关系确认为前置程序，但是，在下列5种情形中，在认定工伤时，可要求责任主体承担工伤保险责任。一、违法转包的情形——违法转包关系中，转承包人不具备用工主体资格，转承包人聘用...
（一）治（医）疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 （二） 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 （三） 外地就医交...
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