2023-06-06 20:26发布
2009年7月，曾阿牛入职河北某矿业公司工作。2019年5月，曾阿牛看到公司还没发放2019年3月份的工资，便于5月9日申请仲裁，要求解除与公司之间的劳动关系，并要求该公司支付2019年未付的工资12093元及解除劳动合同的经济补偿金524...
用人单位不得无故拖欠工资。 劳动者辞职时，用人单位应当依法结算并支付全部工资，扣、压工资是违法的。 对于用人单位拖欠工资的情况，劳动者可以向当地劳动部门投诉、举报，请求劳动部门依法责令其支付。 《劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者...
拖欠工资、不发工资或克扣工资的劳动者可拨打12333投诉，该电话为人力资源和社会保障局电话；也可以向劳动局监察大队投诉，该大队会责令用人单位支付工资。劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。拒不执行劳动仲裁裁决的，可以申请法院强制执...
正常情况下不可以，因为现代社会借钱的过程也是有成本的，如果别人借给你钱而你又没有给对方利息的补偿，就代表你白白的蹭人家的便宜，除了父母家里人之外基本上不会有什么人借钱只还本金的。当然也不排除对方在其他方面有求于你，而免去利息借给你钱，但你应...
如果花呗逾期，支付宝通知你发律师函当然是真的 。使用花呗后，花呗逾期，就是用户没有在花呗规定的期限内还款。这种行为属于花呗逾期，不仅会产生逾期费，还会影响个人信用。 如果花呗用户逾期，将面临以下不良后果: 1。罚息:用户使用花呗后，如在规定...
展开全部上门就报警，这是最好的办法，然后走法律程序，你只需还合法内的钱就可以了！我的拍拍贷借了613,逾期了一个多月了，我要等下个月发工资才能还上，他们说找了人来找我，，求助展开全部这个你放心吧 几百块钱不会上门催债的 说上门找你无非就是...
职工的工资应该要按月以货币的形式支付给劳动者本人。劳动者的工资不可以无故扣减或者无故拖延。月薪制是指以月薪的形式发放工资，因此，用人单位应该要在自然月结束后的三十天内结清工资。如果工资超过三十天没有结清，就属于拖欠工资，是违法的行为。《中华...
在公司里面上班一般都是下个月发本月的工资，但是有的职工本月辞职了，工资也要等下个月统一发放，那么这种做法是违法的吗？ 离职了工资要次月发是违法的！ 如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1...
3月31日消息，去年底，曾经估值超过500亿的独角兽柔宇科技就曾被曝出资金紧张、拖欠员工薪资，如今柔宇科技仍深陷缺钱困境。 报道称，3月29日，柔宇科技一员工称，从去年9月至今，他6个月内收到了5封欠薪邮件，邮件的内容都大致相...
如果下次不贷款没有问题，如果再想贷款，逾期不长的话，问题不大，但最好还上，因为信用还重要，现在买票都实名了，信用不好，可能一生都跟着你，今后很麻烦！！！下个月发工资还可以的，但是要和债权人沟通协商。您好我的京东白条已经逾期两天了我能不能等到...
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