2023-06-06 08:30发布
1970年4月22日出生,2017年7月3日入职北京某公司,担任第二事业部总经理职务,双方签订劳动合同,月薪28000元。您已经于2020年4月22日达到退休年龄……请您于2020年6月8日10:00至16:30之间到公司人资行政部办理相关...
一、工伤鉴定做完后辞职单位会赔偿吗 工伤鉴定结束当天辞职仍然可以获得工伤赔偿,但这种情况下员工所获得的赔偿项目与未辞职的情况下是不同的。如果员工未辞职,在工伤鉴定期间可以获得公司发放的工资、生活津贴等等,如果选择辞职的话,员工会获得一次性医...
盗窃罪影响退休金吗 盗窃罪影响退休金吗?大清早收到的这个热门问题邀请,我本来是不想答的,但看了问题描述感觉还是要答一下,既然得罪了匿名用户,也得罪了你们的共同竞争对手知乎——我只能跟你们说知乎最近的败类太多,我也是真的忙,也为了更...
单位因为疫情原因裁员,基本上都属于经济性裁员,法律规定了经济性裁员有5种员工不能裁撤,裁必违法,这其中就包含三期女员工(产期、孕期、哺乳期)。 正处于孕期、产期、哺乳期的女员工。 达到伤残等级的工伤员工 ...
导读近日,有关网易游戏前员工发文详述遭遇暴力裁员一事,引发网友关注。但是事件仍未结束。据网易内部声明,当事员工二度仲裁要求赔偿61万。那么,员工二次诉讼能否拿到赔偿?公司应该裁掉重病员工吗?网络配图网络配图网络配图网络配图网络配图网络配图网...
随着社会的发展,人们法律意识的普遍增强,加上《劳动法》及《劳动合同法》倾向保护劳动者的利益,导致用人单位在劳动关系纠纷的处理中,常处在弱势地位。 而在实务中,用人单位存在有的不签订劳动合同、有的以劳务合同...
姜伯约于2008年1月12日入职凉州公司。公司未为姜伯约缴纳社会保险费。2013年1月25日,公司与姜伯约签订了一份社会保险补偿协议书。公司依该协议约定对2013年1月以前未为姜伯约缴纳的社会保险费共补偿姜伯约个人7500元,并已支付姜伯约...
员工因嫖娼而被拘留,被公司开除后索赔16万,法院会怎么判呢? 小张是一名仓库管理员,2009年进入某公司上班,2017年1月1日签署了无固定期限劳动合同,被安排在操作岗。 2020年7月17日,小张因嫖...
企业因破产等原因,可以终止劳动合同。 对于一至四级伤残职工,由工伤保险基金按月支付伤残津贴,达到退休年龄的,办理退休手续,享受退休金待遇。 对于五到十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次...
来源| 劳动法库按:大家都知道女干部年满55周岁退休,女工人年满50周岁退休。女干部和女工人如何区分?按身份还是岗位?实践中确实非常很不规范。本次特推送一个最高法院的再审案例,供实务中参考!王小玉1966年4月4日出生,1989年8月从电力...
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工伤鉴定做完后辞职单位会赔偿吗
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