你好,我们公司以账号没钱的理由拖欠工资,前段时间有人仲裁公司

2023-06-06 17:31发布

你好,我们公司以账号没钱的理由拖欠工资,前段时间有人仲裁公司,今日我们公司以现金发放工资,不知道对我们自身是否有影响,如涉及影响,应如何取证维护自身权益?
友情提示: 此问题已得到解决,问题已经关闭,关闭后问题禁止继续编辑,回答。
该问题目前已经被作者或者管理员关闭, 无法添加新回复
1条回答
张洛君
1楼-- · 2023-06-06 18:07
这种情况对您没有任何影响

相关知识

    劳动仲裁过后如何能快速拿到钱,劳动仲裁怎么快速拿到钱

    来源:债权债务 时间:2022-06-14 12:55

    劳动仲裁成功之后怎么拿钱 劳动仲裁成功之后怎么拿钱?当然是等开庭了,依据是工资支付依据三十五日内发放,也就是说可以单独请一个经理来谈,大不了不开庭,如果人家公司态度好,也不会拖欠半年,如果态度不好,就要单独请经理来谈。可以通过劳动...

    员工起诉公司拖欠钱-员工起诉公司公司没钱怎么办

    来源:精选知识 时间:2023-04-04 17:35

    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!祝您生活愉快!如何处理员工向劳动局投诉单位拖欠工资拖欠员工工资本来就是单位的不对,所以这个事一旦被员工投诉到劳动局,单位肯定是需要赔偿的,如果你的单位还是没有注册违法经...

    起诉公司欠钱的证据(起诉公司欠钱不还的程序)

    来源:精选知识 时间:2023-06-06 22:27

    没有签合同影响不大,但是你公司要有客户拿走你公司产品的证据。建议当为好会为你提供好的解决方案。收货单、进货单,对账单等与对方公司签定的合同,双方往来的信函、电子邮件、通话录音等均是证据。1,需要谨慎处理,先与对方协商处理,处理不成的,再起诉...

    欠银行贷款被停薪停岗-欠银行贷款被停薪停岗

    来源:精选知识 时间:2023-06-06 10:31

    没有公司拖欠工资 经营困难因欠银行贷款公司银行账号已被封根据《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定:下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超...

    欠钱的老板该不该起诉公司(欠钱的老板该不该起诉)

    来源:精选知识 时间:2023-05-17 01:38

    拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举...

    拖欠工资诉讼可以要赔偿金吗(工资拖欠怎么赔偿)

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 09:21

    你好!拖欠工资您有权拿回自己应得的工资,但是经济补偿7a686964616fe4b893e5b19e31333365636564金的话需要看实际情况,您可以看看自己是否满足经济补偿金的条件! 可支付补偿金的情形 《工资支付暂行规定》第十八条...

    没钱打官司怎么办去哪个单位告状(没钱打官司可以去哪里求助)

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 20:03

    1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到...

    如何起诉欠钱的包工头-如何起诉欠钱的包工头

    来源:精选知识 时间:2023-06-06 18:42

    如有这种情百况发生,你要与其他一同被拖欠工资的工友们一起,搜集和保留对方拖欠工资的具体事实和确凿证据,派代表到当地有管辖权的劳动监察部门反映和投诉,请他们帮助度你们催讨被拖欠的工资。如果还是不能解决问题或你们对其结果不满意的话,就向法院起诉...

    公司若拖欠劳动者工资应如何处理

    来源:劳动工伤 时间:2022-03-29 14:39

    对于打工人而言,打工最直接的目的,就是拿到自己应得的工资,而且不仅要足额,还要准时。面对经常拖欠员工工资的企业,不仅会让员工成日人心惶惶,没有心情工作,更会严重影响员工的生活,毕竟对于大多数打工人而言,工资就是自己收入的全部。 ...

    拖欠工资如何起诉,拖欠工资如何起诉他

    来源:债权债务 时间:2022-06-15 11:32

    拖欠工资如何起诉公司 拖欠工资如何起诉公司?1、劳动者可以先到劳动监察部门投诉,监察不受理的,再到当地劳动仲裁委员会申请仲裁。2、根据《劳动合同法》第三十七条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的...