2023-06-06 05:54发布
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1.医药费由用人单位全额垫付； 2.停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放； 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责； 4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放； 注：上述款项如由肇事方承担的，用人单位可不必再次支付。 5...
34岁一事无成该何去何从?亲，我想跟你说，如果你还有可能奋斗的今年想法，就不要总盯着自己的让我收入去看，这样你就不会有安全感，你要知道，这个社会有很 多人收入比你还低，我说这个可能是我自己的做法。 我现在才想明白过来，赚钱的目的性很强，但...
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老板最担心面临按照法律程序向劳动者支付赔偿/待遇。 工地出工伤后，一般单位老板会担心面临按照《工伤保险条例》向劳动者支付赔偿。 例如：工伤后按照法律规定与劳动者受伤的情况，会涉及：工伤期间工资（工伤期间薪资福利待遇不变，意味着工伤劳动者休养...
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