2023-06-06 14:48发布
一、疫情过后上班降了工资该怎么办首先明确一点,降薪是典型修改劳动合同的行为,若是企业不经协商单方向宣布降薪,劳动者可以主张未能及时足额支付劳动报酬提出劳动仲裁。但是,在人设部《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知...
一、苏州疫情延迟复工工资怎么计算1、企业因受疫情影响导致停工停产员工工资怎么发企业因受疫情影响导致停工停产的,未超过一个工资支付周期(最长三十日)的,应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据职工提供的劳动,按照双方新约...
全社会都在全力以赴地进行抗击防范,受疫情影响用人单位经营困难,工资又是劳动者的主要收入,在疫情期间用人单位该如何发放劳动者的工资呢? 根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防...
疫情期间延迟发工资合理。 企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按...
2019年5月25日,张三入职甲公司,并与甲公司签订了为期6年的劳动合同。因疫情原因,甲公司未安排员工正常出勤上班。 2020年2月11日,甲公司向全体员工发出通知,因疫情原因,甲公司停工停产,安排员工在...
一、公司不延迟上班时间怎么办依据我国相法律的规定,公司因疫情防控不延长春节假期的,不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的劳动报酬,企业可以采取调整开工时间、避免人员密集生产活动等措施,减少人员流动和聚集。二、相关规定《关于积极应对新型...
一、2020疫情期间工资被拖欠怎么维权在疫情期间用人单位无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以与用人单位协商工资支付问题,如果协商不成的,可以申请劳动仲裁。《劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼...
肯定会延迟的,现在已经到了关键的时候还要进行14天的隔离,或者是等待才可以复工才可以恢复原来的生产,这就是为了爱情,为了我们的国家和人民都要玩后宫。
个人被隔离期间工作报酬如何保障对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者因被隔离治疗、隔离观察等隔离措施导致不能提供正常劳动的,企业按正常出勤支付其在隔离期间的工资。隔离期结束后,对仍需停止工作进行治疗的患者,企业按照职工患病的医疗...
楼主2113前面提到的平安普惠贷利率怕是不低的吧,这种比普通的银行贷款利率高很多,不过这种审批难度比银行的小,也容易下5261款,相当于网贷了的。网商贷是支付宝里贷款,利率一般的吧,应该是相当于按每天万分之几来算的。至于复工贷可能是银行的业...
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苏州疫情延迟复工工资怎么算
来源:其它 时间:2021-09-25 09:06一、苏州疫情延迟复工工资怎么计算1、企业因受疫情影响导致停工停产员工工资怎么发企业因受疫情影响导致停工停产的,未超过一个工资支付周期(最长三十日)的,应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据职工提供的劳动,按照双方新约...
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来源:其它 时间:2022-01-14 11:37全社会都在全力以赴地进行抗击防范,受疫情影响用人单位经营困难,工资又是劳动者的主要收入,在疫情期间用人单位该如何发放劳动者的工资呢? 根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防...
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疫情期间公司少发工资,可以要求拿补偿金吗?
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公司不延迟上班时间怎么办
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2020疫情期间工资被拖欠怎么维权
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内蒙古复工(内蒙古复工补贴发放通知)
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复工贷逾期(复工复产再贷款)
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