2023-06-06 14:49发布
如今,越来越多的用工单位热衷于招用在校学生作为实习生,一方面,招用在校实习生可以降低企业的用人成本;另外一方面,在校实习生充满活力,为企业注入了新的元素。 当然,实习用工如果不注意规范,也会带来一些不必要...
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1.急 教育法规试题(含答案) 1.依法治校是指学校以国家法律、法规、规章和文件规定为依据,完善 内部各项管理制度和纪律 ,使学校管理的各个方面都做到有章可循、有法可依。 2. 《教育法》规定,国家建立以 财政拨款 为主、其他多种渠道筹措教...
在我国,国家实行教师资格准入制度,未取得教师资格的劳动者不能向学校主张签订教师岗位的劳动合同。劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。 案例 原告李*霞与被告北京市徐*鸿中学(简称徐*鸿中学)签订了《兼职...
1.有关教师的法律法规有哪些 1.中华人民共和国教育法:《中华人民共和国教育法》是中国教育工作和依法治教的根本大法,关系到中国教育改革与发展和社会主义现代化建设全局,赋予落实教育优先发展的战略地位,促进教育的改革与发展。2.中华人民共和国教...
为做好学生就业推荐工作,保障学校和学生的正当权益,解决学生就业问题,特签订如下合同:一、甲方责任1.负责提供良好的学习、生活环境及完善的教学设施;2.按国家相关专业课程设置要求安排课程,并配置相关专业教师授课;3.在乙方毕业前三个月或毕业后...
1.培训行业有什么法律法规,或者行规 相关教育法律法规《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国义务教育法》《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国高等教育法》《中华人民共和国民办教育促进法》《中华人民共和国职业教育法》《中华人民共和国国家通...
大学生就业协议在当前大学生就业过程中起着非常重要的作用。大学生就业协议从性质上说属于预约合同,具有法律效力,违反就业协议的当事人应当承担法律责任。学校在大学生就业协议中作为一方主体同大学生和用人单位一样,按照协议的约定享有权利、承担义务。 ...
1.教育法规案例分析 :在此案例中,陈老师面对课堂突发事件应冷静处理,调查了解情况,以正面教育为主,讲清道理,使学生知错改错,而不能凭一时冲动体罚学生。我国《未成年人保护法》第二十一条规定:学校、幼儿园、托儿所的教职员工应当尊重未成年人的人...
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高等教育法律法规考试题(急)
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