刚入职第一天新员工签了劳动合同第二天可不可以离职

2023-06-06 11:11发布

刚入职第一天新员工签了劳动合同第二天可不可以离职
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1条回答
吕昶
1楼-- · 2023-06-06 11:39
第一天入职签了劳动合同,第二天不想干了,是不可以立刻解除劳动合同的,需要提前一个月通知单位,才可以解除劳动合同。如果签了劳动合同但是在试用期,提前三天即可。 【法律依据】 《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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