2023-06-11 10:07发布
法律规定连续两次以上与员工签订固定期限劳动合同,点此是需要与员工签订无固定期限劳动合同,否则,员工可以要求公司与之签订无固定期限劳动合同。至于劳动合同可以前几年,法律没有特别规定。
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