2023-06-12 13:51发布
根据《中国科学院聘用制干部管理暂行规定》（试行）（以下简称“规定”）和单位科研、生产、工作需要，经双方协商，同意签订聘用合同如下： 一、双方一致同意在合同期内，严格执行“规定”的各项有...
中华人民共和国劳动和社会保障部制 签约须知 1．用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。 2．劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；劳动合同期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日；劳动合同期限在一年以上两年...
合同编号：_________ __________公司（以下简称甲方），现聘用__________（以下简称乙方）为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。 第一条 合同期限 合...
协议编号：___________ 甲方：___________公司 住所：_______________ 邮编：_______________ 联系电话：___________ 乙方： _____________ 性别：____...
张三2014年1月1日入职于甲公司并签订劳动合同，合同期限为2014年1月1日至2014年12月31日，试用期一个月，工作岗位为品牌导购，试用期间工资每月900元，转正后工资每月1200元。 根据相关规定...
一、五一节放假安排是什么?根据《国务院办公厅关于部分节假日安排的通知》，经国务院批准，节假日安排为：元旦1月1日放假，共1天;春节1月24日至30日放假调休，共7天，1月19日(星期日)、2月1日(星期六)上班;清明节4月4日至6日放假调休...
甲方（用人单位） 单位名称：________________ 单位性质：事业单位________ 单位地址：________________ 法定代表人或委托人：______ 乙方（受聘人） 姓名：_____________...
1、《劳动法》中对离职员工的新规定：(1)辞职是劳动者的权利，不需用人单位的批准。(2)如单位没有签订劳动合同，劳动者可以随时立即辞职。(3)如单位签订了劳动合同，只要提前30天通知用人单位就可以了。(4)试用期的，可以随时辞职，之后，提前...
相信很多人都知道，在有的情况下劳动者离职的，用人单位需要支付相应的经济补偿金。那么你知道离职补偿金的标准是什么吗？这可以是关系到自身利益的大事，下面小编就来为你详细介绍。一、离职补偿金标准是什么离职补偿金的标准：1、按劳动者在本单位工作的年...
甲方（用人单位）：_____ 地址：_________________ 邮编：_________________ 乙方（派出单位）：_____ 地址：_________________ 电话：_________________...
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