2023-08-03 08:18发布
6000万元老板拖欠你的工资。那是不对的。但是这个问题要看你和老板是什么样的劳动关系。如果你和老板签订劳动合同，那么你就可以首先和老板按照合同的规定去协商解决。走老板给你解决这问题。如果老板之子不理，那你可以拿着劳动合同和劳动的证据，也就是...
私人老板拖欠工资的可以随时离职，拖欠的工资可以协商解决，协商不成可以通过仲裁或者是诉讼的方式解决问题。即使是没有签订劳动合同也是要给劳动者做出双倍工资的补偿的。 《劳动合同法》第十条第二款规定，已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应...
劳动案件完全可以自己处理，一样能胜诉，且劳动仲裁完全免费，希望我的回答对你解决问题有所帮助，劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我！ 1、因为单位违法在先，你书面提出离职后可以立即走人，并要求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、双倍工资（...
停息挂账会有什么影响？我家当年生产经营，财务付款时不走银行，直接把钱打给工厂就好了，因为我交钱的还清时候，事先记录明白只收到多少钱，对方没找我 要过，现在工厂倒闭，还我钱都算违法了。 这不是个例，今年上半年我市就发生过一次，其中不仅有一家...
女职工有生理假吗 女职工有生理假吗？生理假是根据法律规定提供合理保障的（医院开具假条）的情况下，企业不得克扣其工资报酬。值班时间休息最多算三个月。工资报酬不会提高生理假工资。 建议协商解决。建议协商解决。建议协商解决...
不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法...
拖欠工资如何起诉公司 拖欠工资如何起诉公司？１、劳动者可以先到劳动监察部门投诉，监察不受理的，再到当地劳动仲裁委员会申请仲裁。２、根据《劳动合同法》第三十七条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的...
展开全部 首先： 通过劳动仲裁维权，对仲裁不服的可以起诉至法院 法律依据：工资支付暂行规定：第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 其次...
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hongjibp.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 萧子升 的问题《假期工老板拖欠工资！店关门了，老板推卸责任给另一个合伙人怎么》','https://www.hongjibp.com/lawask-705574.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
老板拖欠工资导致信用卡逾期-工资不发导致我信用卡逾期可以告不
来源：精选知识 时间：2022-08-27 07:556000万元老板拖欠你的工资。那是不对的。但是这个问题要看你和老板是什么样的劳动关系。如果你和老板签订劳动合同，那么你就可以首先和老板按照合同的规定去协商解决。走老板给你解决这问题。如果老板之子不理，那你可以拿着劳动合同和劳动的证据，也就是...
老板拖欠工资怎么办(私人老板拖欠工资怎么办)
来源：精选知识 时间：2021-11-11 06:11私人老板拖欠工资的可以随时离职，拖欠的工资可以协商解决，协商不成可以通过仲裁或者是诉讼的方式解决问题。即使是没有签订劳动合同也是要给劳动者做出双倍工资的补偿的。 《劳动合同法》第十条第二款规定，已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应...
老板辞退员工没有合同怎么办(老板解雇员工但是没有签合同怎么办)
来源：精选知识 时间：2022-03-03 16:47劳动案件完全可以自己处理，一样能胜诉，且劳动仲裁完全免费，希望我的回答对你解决问题有所帮助，劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我！ 1、因为单位违法在先，你书面提出离职后可以立即走人，并要求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、双倍工资（...
停息挂账会有什么影响-停息挂账会有什么影响吗
来源：债权债务 时间：2022-11-04 17:07停息挂账会有什么影响？我家当年生产经营，财务付款时不走银行，直接把钱打给工厂就好了，因为我交钱的还清时候，事先记录明白只收到多少钱，对方没找我 要过，现在工厂倒闭，还我钱都算违法了。 这不是个例，今年上半年我市就发生过一次，其中不仅有一家...
私人老板拖欠工资不给怎么办(私人老板拖欠工资不给怎么办就干了7天没有工资)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 00:51私人老板拖欠工资的可以随时离职，拖欠的工资可以协商解决，协商不成可以通过仲裁或者是诉讼的方式解决问题。即使是没有签订劳动合同也是要给劳动者做出双倍工资的补偿的。 《劳动合同法》第十条第二款规定，已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应...
女职工可休生理假，女职工生理期休假
来源：债权债务 时间：2022-06-16 15:03女职工有生理假吗 女职工有生理假吗？生理假是根据法律规定提供合理保障的（医院开具假条）的情况下，企业不得克扣其工资报酬。值班时间休息最多算三个月。工资报酬不会提高生理假工资。 建议协商解决。建议协商解决。建议协商解决...
老板不给工资怎么办没签合同(老板不给工资怎么办没签合同未成年)
来源：精选知识 时间：2021-11-11 02:56不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法...
拖欠工资如何起诉，拖欠工资如何起诉他
来源：债权债务 时间：2022-06-15 11:32拖欠工资如何起诉公司 拖欠工资如何起诉公司？１、劳动者可以先到劳动监察部门投诉，监察不受理的，再到当地劳动仲裁委员会申请仲裁。２、根据《劳动合同法》第三十七条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的...
老板欠网贷不发工资(工资还不起网贷怎么办)
来源：精选知识 时间：2022-05-03 03:35展开全部 首先： 通过劳动仲裁维权，对仲裁不服的可以起诉至法院 法律依据：工资支付暂行规定：第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 其次...
老板不给工资怎么办没签合同
来源：精选知识 时间：2022-04-20 10:55不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法...