2023-08-30 17:05发布
据媒体报道，河南郑州，一名女子怀孕三胎，被领导约去谈话，领导让其回家休息几天。但是，之后她就接到通知，她因旷工被辞退，领导称，想要生小孩就回家！虽然国家让生三胎，但是他们现在并没有得到一个准确的通知。休假变旷工？工作9年突然被开除据了解，刘...
试用期怀孕女职工可以辞退，但是辞退理由必须为试用期不符合录用条件 试用期内员工不符合录用条件的，企业可以予以辞退。这种辞退不需要提前通知，没有经济补偿金。但是企业必须证明员工确实存在不符合录用条件的情形。这个要求是对所有员工的统一要求，对于...
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被公司辞退，明天不用来上班了。那面对公司这样的强势，身为打工人的除了气愤和忐忑以外，应该如何合理进行法律维权？ 首先，要搞清楚公司辞退你的理由。一般情况下，人事或者老板会说你试用期不合格或者你能力不符合公...
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一、试用期内被公司辞退应该给补偿吗?试用期内被公司辞退应该给补偿，只要是符合我们国家劳动合同法当中所规定的三类的情形，也就是适合劳动者协商一致所解除的合同，或者是在劳动者受到伤害，就是的时候，医疗期满不能够担任原来的职务所解除的。根据《劳动...
旷工一天罚款500元合法吗依据我国相关法律的规定，劳动者旷工一天的，可以扣旷工当天的工资，而罚款是没有法律依据的，劳动者对罚款有异议的，可以协商处理，协商不成的，可申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内...
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