有一个员工，我们于2021年8月上旬谈好要于9月1日入职工作，8月21日公司将盖好章的合同以pdf的方式发送给对方直到今天为止公司没有收到对方签了字的合同，并且按合同中约定的工作地点为公司所在地。9月1日晚此员工到公司来呆了两天，9月4
日离开回到他的家中，直至9月25日对方提出不合作了。在此期间对方出差3-4天时间，其余时间全部呆在他的家中。我想咨询在家里休息公司也可以发工资吗？劳动法是保障劳动者的权益，但不能任由劳动者为所欲为吧？！
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