欠条作为拖欠工资的有力证据,必然对索要工资有帮助。 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不......
展开全部 欠条 今欠到员工xxx2010年x月-x月工资共计xxxx元,于xx年x月x日付清此款。 此据 欠款人:xxxxxxxx公司 法定代表人:xxx ......
1. 标题,欠条的标题一般由文种名构成,即在正文上方中间以较大字体写上...
规范的欠条格式范本: 欠 条: 截止至_______年_______月_________日,本人尚欠__________人民币大写元(小写),特立此据! 欠款人:王___________ ________年______ 月________ ...
工资拖欠条怎么写 工资拖欠条怎么写,工资条怎么做。工资拖欠条怎么写?这个问题,其实很多人都问过我,第一次就给你们讲下关于工资条怎么做,以及工资条怎么写。大家可以把它当做是一个案例来看,哪怕是一个简单的案例都是不难的。 ...
工资欠条格式范本 **公司,拖欠员工工资,合计现金(小写):___________元人民币,(大写):___________元人民币,定于年月日之前一次性归还。逾期不还,逾期息每天按借款总额的1‰计算,至履行清偿义务之日。并且员工将永久享有...
不需要什么格式,只需写明因什么拖欠什么期间的工资,月薪多少,共计多少;或者写明计算标准,与工资总数即可。
规范的欠条格式范本: 欠 条: 截止至_______年_______月_________日,本人尚欠__________人民币大写元(小写),特立此据! 欠款人:王___________ ________年______ 月________ ...
随着社会的不断发展,经济纠纷越来越多,其中劳动纠纷也是常见的一种。而老板拖欠员工工资或者劳务费的情况也时有发生。如果老板写了欠条逾期不给,员工需要怎么办呢? 根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,如果用人单位拖欠劳动者的工资或者社会保险...
民 事 起 诉 书 原告:XX 男 汉族 XX 年XX月XX日出生,住 市XX区XXX镇XX村XX号,公民身份号码: 被告:XXX有限公司,住所地:市XX区XX路XX号;法定代表人:XX 职务:XX 诉讼请求: 1、判令被告支付原告XX年X...