案 例 某公司一名员工下班回家,在进入所在小区居民楼等待电梯时,不小心脚下踩虚,把脚扭伤了。 该员工认为,自己是在上下班途中受到的伤害,应该认定为工伤。公司想知道,这种情况能认定为工伤吗?解 答 根据《工伤保险条例》关于认定工伤的标准来看,该员工的情况不属于工伤。理由如下: ?该员工发生伤害的地点并非在工作场所或单位指派工作范围内,而是在其所居住的小区内。 ?该员工受伤的时间不是工作时间,而是其下班回家期间。 ?该员工受伤的原因不是上下班途中发生的交通事故等,而是自己不慎扭伤的。 ......
案 例 解 答依 据 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一) 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二) 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三) 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五) 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六) 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车......
手臂?前臂是有尺骨和桡骨组成,肘部以上是由肱骨组成。 若是尺骨或桡骨过肱骨骨折做了内固定或外固定支架术,就是九级伤残。 具体的赔付,请查看你所在省出台的工伤保险条例,里面有赔偿的标准和计算方法!如《广东省工伤保险条例》《浙江省工伤保险条例》等。...
工伤职工右脚跖骨骨折至少可以评定为十级伤残,其中影响足弓的可以评定为九级伤残。除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利待遇之外,享受以下待遇: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月(九级为9个月)本人工资; 2、劳动关系解除或者终...
工伤等级需要鉴定确定,以鉴定为准。 《工伤保险条例》规定: 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工...
应该是达不到伤残等级。 具体还要看因为什么原因评残。 标准也不同 谢谢了! 现在已经评定为工伤,想知道是否能评定伤残等级? ...
你的问题问的不够明确交通事故受伤,是属于有人伤的交通事故案件通常有两种处理方式:第一 和对方当事人私了,拿了钱自己去医院医疗第二 报交警,整个事故由交警来处理,对方会给你出医疗费用,等你出院 没有大碍的时候 再一起去交警处结案,你可以提...
如果是工伤,你们可以协商解决, 协商不成,如果能确定劳动关系,你应当尽快到工伤认定科和劳动能力鉴定科申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉...
工伤职工右脚跖骨骨折至少可以评定为十级伤残,其中影响足弓的可以评定为九级伤残。除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利待遇之外,享受以下待遇: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月(九级为9个月)本人工资; 2、劳动关系解除或者终...
十级伤残,具体赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金、如果解除劳动合同则用人单位还应当支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。由于有些费用计算需要结合当地的统筹地区工资标准,故在此只能...
伤者的情况将被鉴定为工伤九级,由两个十级伤残合并而成。 至于能获得多少的工伤保险待遇补偿金,主要与伤者职工的个人工资、所在地工伤保险政策法规和伤残等级有关,在不知道以上具体条件的情况下,无法估算补偿金总额。建议伤者职工在领取到劳动能力鉴定结...
伤者的情况将被鉴定为工伤九级,由两个十级伤残合并而成。 至于能获得多少的工伤保险待遇补偿金,主要与伤者职工的个人工资、所在地工伤保险政策法规和伤残等级有关,在不知道以上具体条件的情况下,无法估算补偿金总额。建议伤者职工在领取到劳动能力鉴定结...