公司法人工资可以税前扣除吗(工资企业所得税税前扣除)

逾期未支付利息 可以税前扣除吗-逾期未支付利息 可以税前扣除吗为什么

逾期未支付利息可以税前扣除吗？ 一、引言 企业在经营过程中，由于各种原因导致未能按时足额支付员工工资、社会保险费等，从而产生逾期未支付利息的情况。那么，这种情况下企业能否将逾期未支付利息作为税前扣除项目呢？本文将对此进行探讨。 二、逾期未支付利息的税前扣除问题 根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例的相关规定，企业实际发生的与生产经营活动有关的、合理的支出，包括固定资产、无形资产、长期待摊费用等，可以作为税前扣除项目。那么，逾期未支付利息是否属于这一范畴呢？ 根据《财政部 国家......

福利费税前扣除(福利费税前扣除工资薪金包含哪些)

企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分准予扣除。 根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条　企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。前款所称工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。 扩展资料： 福利费税前扣除标准是企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。工资薪金总额是指企业实际发放的工资......

福利费税前扣除标准(福利费税前扣除标准2018)

企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分准予扣除。 根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条　企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。前款所称工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。 扩展资料： 福利费税前扣除标准是企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。工资薪金总额是指企业实际发放的工资......