劳务外包是临时工吗

不是。 外包工的雇主是人事代理公司。 外包工是outsourced worker翻译过来的。意指工人在该公司工作，但人事关系在人事代理公司。法律意义上，人事代理公司是该工人的真正雇主。具体工作则由公司安排，包括岗位培训。 外包工是一种新型的用工形式，没有歧视成份，只是人们的观念没有完全改变过来而已。

劳务外包是临时工吗(劳务派遣是外包工吗?)

劳务派遣给我的感觉是。今天让我们来看看关于劳务派遣的一些事情。劳务派遣是生活中非常常见的工作，但许多人都有这样的疑虑。劳务派遣工人到底是什么？这到底是什么意思？ 首先，劳务派遣和劳务外包制度是从国外引进的第三方劳动关系。中央企业、国有企业和事业单位都使用这种员工，即劳务公司派遣的员工承包其他企业的项目或某个岗位。承包工作也可以是长期或临时工作。现在企业改革采用这种招聘形式。然而，劳务派遣工人是以统一的方式组织和管理的。劳务公司将对任何伤害承担责任，调查劳务市场的任何事故都将非常麻烦。 其次，企业......

劳务公司需要资质吗（劳务公司经营范围有哪些）

一、劳务公司需要资质吗 　　劳务公司是需要资质的： 　　１、人才派遣公司资质其实就是劳务单位从事劳务派遣业务经营的资格证明，代表劳务单位在某个劳务行业可以经营派遣业务的范围。 　　２、由于劳动派遣服务不同于其它行业，法律规定劳务公司经营派遣业务必须要有资质才能经营。根据相关的规定劳务中介公司经营派遣业务应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何劳务派遣公司和个人不得经营劳动派遣业务。 　　３、劳务公司还需要具备以下条件。 　　（１）注......

上海劳务外包

上海正规的劳务派遣公司很多，目前比较有名、正规的的劳务派遣公司可以关注一下今致人力公司。 人事代理、人事外包服务可以降低人事管理成本；有利于规范单位人事管理，避免人员无序流动给单位造成的损失；有利于国有企事单位人事制度改革，便于建立人员合理流动的机制。 企业选择劳务派遣公司可以规避风险，较少纠纷；正规的劳务派遣公司是企事业单位在人事制度改革基础上逐步形成和发展起来的，它提供了人事档案管理及其相关社会化服务，解决了流动人才的后顾之忧。 据了解，今致人力公司就是一家非常专业、可靠的公司。公司致力于为......