打官司流程(打官司流程 工伤)

打官司流程是指一般民事诉讼流程：起诉（向有管辖权的法院立案庭递交诉状）----法院立案审查（符合立案条件的，通知但是人7日内交诉讼费，交费后予以立案）----法院受理后（法院5日内将起诉状副本送达对方当事人，对方当事人15日内进行答辩；通知当事人进行证据交换；可根据当事人申请，做出财产保全裁定，并立即开始执行）----排期开庭（提前3天通知当事人开庭时间、地点、承办人；公开审理的案件提前3日进行公告）----开庭审理。
　　 开庭审理： 1、宣布开庭，核对当事人身份，宣布合议庭成员，告知当事人权利义务，询问是否申请回避； 2、法庭调查：当事人陈述案件事实； 3、举证质证：告知证人的权利义务，证人作证，宣读未到庭的证人证言，出示书证、物证和视听资料；双方当事人就证据材料发表意见； 4、法庭辩论：各方当事人就有争议的事实和法律问题，进行辩驳和论证； 5、法庭调解：在法庭主持下，双反各当事人协议解决纠纷；达成调解协议；制作调解书，双方当事人签收后生效；当事人履行调解书内容或申请执行；向法院告诉提出再审申请； 6、未达成调解协议：合议庭合议做出裁决（宣判）；同意判决，当事人自动履行判决文书确定的义务或向法院告诉提出执行申请；不同意裁判，（1）裁定：可在送达之日起10日内向上级人民法院提出上诉，（2）判决：送达之日起15日内向上级人民法院上诉。
　　

工伤打官司的流程怎么走(工伤事故打官司)

1、伤者职工需要先申请工伤认定、劳动能力鉴定，确定伤残等级才能计算工伤保险待遇，这些都需要劳动局工伤科。 2、劳动者与用人单位协商无法达成一致，需要收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 3、仲裁不服，上诉到人民法院，由法院判决后，伤者职工申请强制执行，需要到执行局进行申请。 4、执行到由用单位支付的工伤保险待遇后，伤者职工还需要到劳动局工伤保险赔偿窗口申请领取其他一次性工伤保险待遇。...

工伤打官司的流程怎么走(怎样打工伤官司)

1、就工伤赔偿事项与用人单位协商，协商不成的，应及时申请劳动仲裁。劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。2、当事人一方对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第四十七条下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（1）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议......

打官司的流程怎么走需要多长时间(一般官司需要打多久)

你朋友属于工伤，要先申请工伤鉴定（劳动能力鉴定委员会应当自收到申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论），然后提起劳动仲裁（仲裁庭应在仲裁庭组成后4个月内作出裁决），如果不服可以提起上诉，这时才开始计算民事审判的审限（一审一般6个月、简易程序3个月，二审一般3个月） 至于收费，劳动仲裁是不收费的，法院起诉的话劳动争议案件收费也是很低的，就几十元...