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如果用人单位不给你签合同
试用期不签合同谁吃亏(签了试用期合同没签正式合同)
1、一般来说应该在一个月内签订劳动合同。如果试用期在这一个月内，则不违法。 2、自己不想在公司上班而离职，无法获得补偿金。 3、工资因为没有约定，只能参照公司同工同酬的标准来计算。 —————————————————————————————————— 江苏苏州简文律师事务所 郭浩 律师 苏州园区建屋大厦518室...
欠钱不还没签合同起诉(欠钱没合同报警有用吗)
双方未签订合同。那就不受法律约束。就可以不付款。有什么可起诉的？口头约定，不受法律保护。别人欠钱，又不还，又没有签合同该怎么办了借钱的时候有证人吧？ 你怎么随便把那么多钱借给朋友？再好的朋友也应该要打个欠条什么的。交易没有签合同，对面公司迟迟不给钱，我该怎么办？向法院起诉又该怎么做呢？这是多么低级的错误，没有签订合同就发货，而且还开了发票，相当于钱人家已经给了你，但是你不要灰心，去法院起诉，让他出示转转凭证！不过根据民法通则谁主张谁举证的原则，估计你占不了上风，还是积极催款为佳！没签合同，欠钱不......
租车没签合同出了事谁负责(租车合同谁是甲方)
有发票久确认租赁关系成立...
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公司没签劳动合同应该如何去仲裁，公司没签劳动合同应该如何去仲裁需要提供什么证据
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没签劳动合同怎么仲裁(没签劳动合同怎么仲裁什么写)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 23:371、公司未与你签订劳动合同，你要求双倍工资赔偿的劳动仲裁胜算机遇很大，你的工资卡的转账记录是否为工资明细，如果仅只是普通转帐的话，你很难主张； 2、你能找相关同事问到公司的企业法人营业执照号就可以去工商局的官网上查询到公司法人是谁； 3、你...
试用期没签劳动合同(试用期没签劳动合同可以要求双倍工资吗)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 13:02首先，给你说说公司在哪些方面是违法的，1，试用期包含在合同里，三个月的试用期应该在合同里写明，不是在口头上。2，试用期只有一次，而不是两次、三次。3，三年以内的合同试用期只有两个月，三年以上的合同试用期最长是6个月。4，进公司就要签合同，而...
上班2个月没签合同怎么赔偿(上班二年没签合同被辞退怎么补偿)
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劳务工签合同和没签有什么区别(劳务工签合同和没签有什么区别)
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信用卡逾期后个性化分期没签合同-信用卡逾期后个性化分期没签合同有影响吗
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没签承包合同公司欠钱可以起诉吗-没签承包合同有啥办法能要到钱
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保安公司招保安人员没签合同违法吗(保安没签合同怎么处理)
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没签合同被辞退可以上法院告它吗(没签合同被辞退了怎么赔偿)
来源：精选知识 时间：2021-12-26 17:16这个问题基本上很难办.其实公司主动让你签合同过.是你自己不签,但是不管怎么样.公司在没与你签约的情况下还用你.所以他们有过错.......我劝你一句从公司对你赔偿可看出这公司还是很不错的.别去告了吧.他们也不容易
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