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关于工伤认定标准如下:1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤。应该支付一次性伤残赔偿金、一次性再就业补偿金以及一次性医疗补助金。
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劳动法工伤期间工资发放标准
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职工买断工龄如何计算
职工买断工龄如何计算工伤住院期间基本工资待遇不变。医药费等费用可以事后报销。【案例】 李某系山东省某单位正式职工劳动法工伤假规定2021，投资数字货币赚钱了违法吗淘宝客拉新任务违法1979年到单位工作，1993年12月因工受伤，被当地劳动保障局认定为工伤，并被鉴定为9级伤残。2001年8月双方协商一致，以买断工龄的方式解除了。
来源：封面新闻