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《劳动合同法》第42条规定:女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第40条、第41条的规定解除劳动合同。《劳动合同法》第45条规定:怀孕女职工劳动合同期满的，劳动合同应。依据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的用人单位不得依照本法第四十条第四十一条的规定解除劳动合同四女职工在孕期产期哺乳期的以下情形不能成为。