公司不签订劳动合同,还私自用身份证报税,不给缴纳社保,节假日

2023-06-06 08:13发布

公司不签订劳动合同,还私自用身份证报税,不给缴纳社保,节假日正常休息放假扣工资,周六上班没有双倍工资及补助,加班没有加班费,迟到一分钟扣半天的工资,例如,早上打卡时迟到一分钟,就扣一上午的工资,下午打卡迟到一分钟,再扣一下午的工资,公司是按天算工资,试用期也没有给工资,并且面试时没有说明公司是按出勤天数算工资
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1条回答
李思齐
1楼-- · 2023-06-06 08:42
您好,没签合同,扣工资都是违法的,可以申请劳动仲裁

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