我按**正常提前一个月辞职,但是我的工资比其他同岗位员工工资少了二千多怎么办,没...

2023-06-06 11:49发布

我按**正常提前一个月辞职,但是我的工资比其他同岗位员工工资少了二千多怎么办,没有请假。
友情提示: 此问题已得到解决,问题已经关闭,关闭后问题禁止继续编辑,回答。
该问题目前已经被作者或者管理员关闭, 无法添加新回复
1条回答
杨紫嫣
1楼-- · 2023-06-06 11:37
你好,向劳动监察部门投诉。

相关知识

    离职后公司不发入职15天的员工工资是合法的吗

    来源:劳动工伤 时间:2021-08-28 07:11

    不合法,按照我国《劳动法》的规定,工资是需要支付的。公司培训所花费的相关费用可以要求员工赔偿。 工资计算方法 当月入职和当月离职的员工当月工资=月工资收入÷月计薪天数×实际出勤天数。法律依据:《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和...

    员工主动辞职未获回应后被辞退,法院判赔51万!

    来源:其它 时间:2022-04-20 11:47

    半年前写的离职申请,公司未给回复,默默给员工涨了工资还调岗,没想到半年后,公司竟然同意了这份离职申请,并以此为由解除劳动合同?公司是否违法解除劳动合同? 张三是某连锁酒店的员工,在酒店任职的时候踏实肯干,...

    怀孕辞职信怎么写,怀孕辞职信怎么写 范文

    来源:债权债务 时间:2022-06-16 16:48

    怀孕辞职信怎么写好简短 怀孕辞职信怎么写好简短的话重复率比较低?怎么简短有力地说明你为什么在这家单位要辞职?下面我们就通过几个案例来进行分析。案例一:员工小美考进了一家单位,新到单位后被安排在做产假前,前3个月完全没有单位在组织,...

    员工辞职申请书范文(员工辞职申请书怎么写)

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 18:13

    当事人想辞职,按照程序,应该书面提交辞职申请,辞职报告简单一点就好,但是应该真实合理,可以参考以下范文。   辞职报告(范文)   尊敬的公司领导:   我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提...

    员工辞职申请书(员工辞职申请书模板)

    来源:精选知识 时间:2022-02-20 16:38

    当事人想辞职,按照程序,应该书面提交辞职申请,辞职报告简单一点就好,但是应该真实合理,可以参考以下范文。   辞职报告(范文)   尊敬的公司领导:   我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提...

    简单辞职申请书(简单辞职申请书精选范文推荐)

    来源:精选知识 时间:2022-02-20 13:41

    当事人想辞职,按照程序,应该书面提交辞职申请,辞职报告简单一点就好,但是应该真实合理,可以参考以下范文。   辞职报告(范文)   尊敬的公司领导:   我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提...

    自动离职通知书(自动离职通知书可以提前写吗)

    来源:精选知识 时间:2021-11-11 06:21

    当事人想辞职,按照程序,应该书面提交辞职申请,辞职报告简单一点就好,但是应该真实合理,可以参考以下范文。   辞职报告(范文)   尊敬的公司领导:   我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提...

    房地产辞职报告(房地产辞职报告书模板图片)

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 15:39

    当事人想辞职,按照程序,应该书面提交辞职申请,辞职报告简单一点就好,但是应该真实合理,可以参考以下范文。   辞职报告(范文)   尊敬的公司领导:   我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提...

    女职工可休生理假,女职工生理期休假

    来源:债权债务 时间:2022-06-16 15:03

    女职工有生理假吗 女职工有生理假吗?生理假是根据法律规定提供合理保障的(医院开具假条)的情况下,企业不得克扣其工资报酬。值班时间休息最多算三个月。工资报酬不会提高生理假工资。 建议协商解决。建议协商解决。建议协商解决...

    公司裁员不给少给经济补偿金有多拼?

    来源:公司法 时间:2023-03-20 11:32

    公司裁员为了少给经济补偿金的两个“损招”,疫情把老板们研究劳动法的热情,都提升了几个档次。 案情一:张三在某招聘网站上看到有一家公司给自己应聘的岗位给出了高出市场价五六千的工资,于...