2023-06-06 23:51发布
在外地受工伤如何处理 先申请工伤认定，再进行鉴定。根据伤残等级赔偿。赔偿项目可包括医疗费、工资、伙食补助、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。 《工伤保险条例》第十七条第二款规定，工伤职工在事故发生伤害之日或者...
工伤的鉴别方法 工伤是相对于非因公负伤而言，是因公负伤的简称。之前由于体制的原因我国国家机关、事业单位干部职工因工作原因负伤致残通常采用该术语，现行《工伤保险条例》已经适用于普通事业单位职工，公伤只存在于国家机关公务员和参照公务员法管理的事...
工伤不到十级如何处理可以要求用人单位支付医疗费，误工工资，交通费用等。相关法律知识《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的...
工伤认定申请人供虚假材料致错误如何处理依据我国相关法律的规定，申请人申请工伤认定提供虚假材料的，由社会保险行政部门责令改正，处2000元以上1万元以下的罚款，构成犯罪的追究刑事责任。《中华人民共和国工伤保险条例》第六十一条 从事劳动能力鉴定...
【案情分析】2014年5月3日7时，李某驾驶安装公司的小型拉货车与张某驾驶的私家车相撞，两车损毁严重，司机李某和张某也均受伤，李某全身多处软组织挫伤、右腿骨折，住院治疗3周，医药费花费10000余元；张某眼眶部分轻伤，无需住院治疗。此次事故...
对于劳动者，处理工伤应按如下步骤进行： 第一步，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费，否则以后处理工伤，无论是协商解决还是打官司都非常的被动； 第二步，收集劳动关系的相关证明，这一点相当关...
工伤二字对于劳动者来说想必不会太陌生，但在当今社会中，劳动者在工作劳动的过程里发生工伤，许多人都不知道该如何处理。 工伤二字对于劳动者来说想必不会太陌生，但在当今社会中，劳动者在工作劳动的过程里发生工伤，...
1、工伤职工伤残等级一至四级的，如何处理? 2、工伤职工伤残为五级、六级的，如何处理? 律师解答：《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，...
没有签订劳动合同，劳动者在工地上发生事故视为劳动者直接与工地所有权单位干活，受益的单位应当积极进行救治，如实上报安全事故情况。同时按照《工伤保险条例》第17条规定处理，即职工发生事故伤害，用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内向当地的社会...
工伤认定是保障劳动者权益的重要举措，对于用人单位和劳动者来说具有重要意义。然而，在实际工作中，由于各种原因，有些用人单位和劳动者可能会逾期提出工伤认定申请。对于这种情况，应该如何处理呢？本文将为您详细解答。 首先，我们需要了解工伤认定的相...
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