2023-06-06 05:44发布
来源：《中华人民共和国最高人民法院公报》2021年第10期案号：江苏省南通市中级人民法院（2019）苏06民终3278号名称：范仲兴、俞兰萍、高娟诉上海祥龙虞吉建设发展有限公司、黄正兵提供劳务者受害责任纠纷案裁判摘要根据《中华人民共和国建筑...
孙耀武是哈尔滨美景公司保安。2017年10月9日9时30分许，公司保安队长张扬威安排孙耀武巡楼，孙耀武以脚伤为由，不服从工作安排，进而双方出手过招，孙耀武不敌，被队长打伤，医院诊断为右耳鼓膜穿孔，头外伤。哈尔滨市人社局于2017年12月21...
张无記是汕头某玩具公司员工。2012年6月25日下午，张无記在工作过程中因货物打包问题与同事杨逍发生口角后互相打架，用胶纸机划伤杨逍的面部，杨逍用剪刀刺中张无記的后背及腹部，致双方不同程度受伤。张无記受伤后被送往医院治疗。后经法医鉴定，结论...
工伤是指因工负伤或职业病，属于工伤。 1.工伤责任的主体是什么？ 答：工伤责任的主体是用人单位，包括我国各类企业和有职工的个体工商户。 2.我受了工伤，但老板只隶属于一家大公司。谁来承担责任？ 答：这种情况属于个人挂靠其他单位对外作...
编者按 案情简介 小张是汕头某玩具公司员工。 2012年6月25日下午，小张在工作过程中因货物打包问题与同事...
裁判摘要用人单位为职工购买商业性人身意外伤害保险的，不因此免除其为职工购买工伤保险的法定义务。职工获得用人单位为其购买的人身意外伤害保险赔付后，仍然有权向用人单位主张工伤保险待遇。主要案情2011 年11月，深圳市水湾远洋渔业有限公司（以下...
基本案情原告焦映系第三人青岛市市南区亿情琏美容院职工。2015年10月30日，第三人与广州东方国际旅行社有限公司签订2016年1月6日至2016年1月11日的泰国曼谷芭提雅6天5晚的广州市出境旅游组团合同，原告焦映系第三人赴泰旅游的职工之一...
一、已满60周岁工作受伤可以认定工伤吗按规定，员工工作受伤，可以认定工伤，依法领取工伤赔偿。但是，有些员工过了法定退休年龄还在工作，已满60周岁工作受伤。因为退休员工继续工作会认定为劳务关系，那么可能会影响认定工伤。首先，公司与员工建立劳动...
工伤，指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。那么，上班期间与同事打架发生人身伤害能否认定为工伤?请看3个案例：▌案例一张飞和董卓是南京一超市的员工。2010年6月一天夜里，董卓和张飞等几个同事被...
职场里的人都知道，生活中难免会有些急事迫使你暂离工作岗位。如果不幸在往返的过程中意外受伤或身亡，能否认定为工伤？案情简介2016年4月20日，王某因家中急事在未经公司许可的情况下擅离工作岗位，不幸在返回公司的途中被机动车辆撞成重伤。交警对本...
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hongjibp.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 慕华 的问题《意外受伤，判决了为什么保险公司没有在规定的10天内》','https://www.hongjibp.com/lawask-265319.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
最新! 最高法院公报: 单位为职工投保商业险, 能在工伤赔偿中抵扣吗?
来源：劳动工伤 时间：2022-04-20 17:24来源：《中华人民共和国最高人民法院公报》2021年第10期案号：江苏省南通市中级人民法院（2019）苏06民终3278号名称：范仲兴、俞兰萍、高娟诉上海祥龙虞吉建设发展有限公司、黄正兵提供劳务者受害责任纠纷案裁判摘要根据《中华人民共和国建筑...
不服从工作安排被上司打伤算工伤吗？
来源：劳动工伤 时间：2022-06-30 11:27孙耀武是哈尔滨美景公司保安。2017年10月9日9时30分许，公司保安队长张扬威安排孙耀武巡楼，孙耀武以脚伤为由，不服从工作安排，进而双方出手过招，孙耀武不敌，被队长打伤，医院诊断为右耳鼓膜穿孔，头外伤。哈尔滨市人社局于2017年12月21...
工作中与同事打架被剪刀刺成重伤算工伤？
来源：劳动工伤 时间：2021-11-20 11:31张无記是汕头某玩具公司员工。2012年6月25日下午，张无記在工作过程中因货物打包问题与同事杨逍发生口角后互相打架，用胶纸机划伤杨逍的面部，杨逍用剪刀刺中张无記的后背及腹部，致双方不同程度受伤。张无記受伤后被送往医院治疗。后经法医鉴定，结论...
工伤认定有哪些常见问题
来源：劳动工伤 时间：2022-02-11 11:53工伤是指因工负伤或职业病，属于工伤。 1.工伤责任的主体是什么？ 答：工伤责任的主体是用人单位，包括我国各类企业和有职工的个体工商户。 2.我受了工伤，但老板只隶属于一家大公司。谁来承担责任？ 答：这种情况属于个人挂靠其他单位对外作...
工作中与同事打架被剪刀刺成重伤是不是工伤？
来源：劳动工伤 时间：2021-12-13 11:06编者按 案情简介 小张是汕头某玩具公司员工。 2012年6月25日下午，小张在工作过程中因货物打包问题与同事...
职工因工受伤，用人单位购买的人身意外险赔偿后，仍需有权主张工伤保险待遇
来源：劳动工伤 时间：2022-04-20 08:14裁判摘要用人单位为职工购买商业性人身意外伤害保险的，不因此免除其为职工购买工伤保险的法定义务。职工获得用人单位为其购买的人身意外伤害保险赔付后，仍然有权向用人单位主张工伤保险待遇。主要案情2011 年11月，深圳市水湾远洋渔业有限公司（以下...
参加单位组织的旅游受伤算不算工伤
来源：劳动工伤 时间：2022-04-20 13:56基本案情原告焦映系第三人青岛市市南区亿情琏美容院职工。2015年10月30日，第三人与广州东方国际旅行社有限公司签订2016年1月6日至2016年1月11日的泰国曼谷芭提雅6天5晚的广州市出境旅游组团合同，原告焦映系第三人赴泰旅游的职工之一...
已满60周岁工作受伤可以认定工伤吗
来源：劳动工伤 时间：2021-09-01 09:10一、已满60周岁工作受伤可以认定工伤吗按规定，员工工作受伤，可以认定工伤，依法领取工伤赔偿。但是，有些员工过了法定退休年龄还在工作，已满60周岁工作受伤。因为退休员工继续工作会认定为劳务关系，那么可能会影响认定工伤。首先，公司与员工建立劳动...
一讲就懂：上班期间与同事打架受伤，算工伤吗?
来源：劳动工伤 时间：2022-02-17 11:18工伤，指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。那么，上班期间与同事打架发生人身伤害能否认定为工伤?请看3个案例：▌案例一张飞和董卓是南京一超市的员工。2010年6月一天夜里，董卓和张飞等几个同事被...
职工擅离岗位意外受伤，能否认定为工伤
来源：劳动工伤 时间：2022-04-20 11:45职场里的人都知道，生活中难免会有些急事迫使你暂离工作岗位。如果不幸在往返的过程中意外受伤或身亡，能否认定为工伤？案情简介2016年4月20日，王某因家中急事在未经公司许可的情况下擅离工作岗位，不幸在返回公司的途中被机动车辆撞成重伤。交警对本...