2023-06-06 13:51发布
你好 没有规定应当扣除多少工资，但是劳动者违法解除劳动合同，应当赔偿用人单位损失。 所谓急辞工，不是法律上的定义，通常是指立即解除合同或者短时间内解除合同。有合法与违法之分，应当区别情况分别对待。 一、用人单位有法定过错急辞工 用人单位具有...
急辞员工扣一半工资? 协商一致则有效近日，某公司有4名员工提出离职申请，公司告知急辞需扣除当月工资的50%，员工表示知晓并同意后，公司结算其所有工资并办理离职手续。律师表示，对于对急辞员工扣一半工资是否合法的问题，根据最高人民法院《关于审理...
如果是我行办理的贷款，贷款出现逾期会产生罚复息，系统会自贷款应归还之日起，根据逾期时间先后顺序(按复息、罚息、应收未收利息和逾期本金的顺序)，逐期归还逾期贷款本息。 温馨提示 罚息=逾期本金*罚息率*逾期天数； 复息=逾期利息*罚息率*逾期...
我是律师，就你所述，只要不欠你工资，直接走人就是了。 ...
如果公司比较正规，离职有一些手续，当天走的可能不大
因个人原因急辞工一般是违法的，但是如果没有给单位造成损失，用人单位也不能扣发工资；若给用人单位造成损失的，用人单位可以要求赔偿，但需承担举证责任。 《工资支付暂行规定》第十六条规定： 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照...
你自己主动辞职，那是算的。一般怀孕厂里不能开除，所以如果你打算主动辞职，公司都比较好说话的，有些公司不一定会按普通人急辞职一样扣你钱。
这个应该由车管所处理。会议记录在系统中可能会出现错误或失效，这是正常的。我在六年免检期内有逾期未检的违法么不需要。六年内免检车辆年检前准备的资料如下:1。驾驶证和身份证。2。处理车辆违章并付清违章款项。[br/]3。保险公司办理交通强制保险...
公司制定规则要扣逾期货款利息-公司制定规则要扣逾期货款利息合法吗 随着期货市场的快速发展，越来越多的投资者加入到这个市场中来。然而，在享受期货投资带来的利润的同时，投资者也需承担相应的风险。而公司制定规则要扣逾期货款利息的做法，在法律上是...
否，清账时信用额度会降低，现在应该停用光大银行15000逾期1年还款2000。有个自称是法院人说开庭，这样会坐牢吗?如果经银行多次催讨仍不归还的，属于恶意透支，构成信用卡诈骗罪，是要被判刑的。拖欠光大银行信用卡两千多法院会受理吗只要起诉就会...
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