社保基数计算器

用社保缴费基数计算社保，如下： 社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。 (1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数; (3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

社保基数是什么意思该如何确定社保基数（社保基数计算方法）

社保现在只要在单位上班的人基本上单位就都会给员工缴纳社保，但是很多时候当发工资的时候员工核对工资数的时候怎么也想不明白这个单位帮忙缴的社保到底是怎么扣款的，到底单位是按照怎样的社保基数去给员工缴纳的社保，更有甚者连社保基数是什么意思都不是很明白。那么社保基数是什么意思?该如何确定社保基数呢?一、社保基数社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。二、社保基数计算方法一般以上一年度本......

上海社保缴费基数计算(上海社保缴费基数计算器)

缴费基数为职工个人上年度的月平均工资，但是不能低于当年社保缴费的保底数，也不能高于封顶数。上海目前的政策是：外来从业人员，农村户籍的，在5年过渡期内，单位给交城保三险：养老、医疗和工伤保险。在2012年4月~2013年3月，无论你的上年度月平均工资多少，缴费基数均为1949元，单位这样做是符合规定的。当然，如果个人跟单位协商一致，单位也可以按照一般人员的缴费基数来交（即2599~12993元之间）。...

公司社保缴费基数和工资有什么关系?

打工人的社保缴费基数和平均工资之间是存在关联性的。但是，缴费基数和平均工资之间又不是完全相等的关系。 除了最低基数和最高基数这种特殊情况，以及在计算基数时的各种非法操作之外，就算按实计算，也有可能存在一些差异。 一、入职首月的缴费基数 入职首月如果不是正好是月初第一天的话，那么当月工资很可能就会按照实际出勤天数计算，这样就不会发整月工资了。当然，也有些用人单位福利待遇较好，入职当月发放全额工资。比如，机关公务员一般是15号之前入职的，发全月工资，15号之后......