大家好 劳动合同法第三十条 ，厉害的涉外婚姻律师我是胡哥，欢迎回到我的课程，《跟胡哥学劳动合同法》。今天我们学习劳动合同法第70条、71条，乐山市法律咨询电话首先呈现法条内容。 第七十条 非全日制用工双方当事人不得约定试用期。 第七十一。是指除工资以外的其他补偿金，劳动合同法调休补班因为如果是全日制劳动合同，用人单位终止或解除劳动合同 劳动合同法第44条 ，除结清工资外，还应该按工作年限向劳动者支付补偿金。而全日制用工只结清工。
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中华共和国劳动合同法 第七十一条 【字体:大中小】 第七十一条 非全日制用工的终止用工 非全日制用工双方当事人任方都可以随时通知对方终止用工。终止。劳动合同法71条 篇一:《劳动合同法》对“小时工”有何规定? 《劳动合同法》对“小时工”有何 规定? 什么叫非全日制用工? 《劳动合同法》第一次通过法律的 形。
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