劳动仲裁，7月18日至今，没签合同没买社保

根据您的问题，我可以为您提供以下解答：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条，您所提到的劳动争议包括确认劳动关系发生的争议、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议，以及法律、法规规定的其他劳动争议。您的具体情况，您没有提供足够的信息。如果您已经参加了劳动仲裁，可以根据仲裁庭的判断来决定下一步的行动。如果您认为自己的权益受到侵犯，建议您寻求专业律师的意见，以便更好地维护自己的合法权益。 2023-11-03 02:52:02  赞 0 提示：律师回复仅供参考，如需更多帮助，请咨询律师。 祁凡 江苏省-南京市-玄武区 咨询解答：256人 追问 您好 2023-11-03 10:53:01  赞 0 提示：律师回复仅供参考，如需更多帮助，请咨询律师。 听律咨询助手 当前在线 立即咨询 律师解答内容因案情而异，即使相同的问题不同的律师也可能会有不同的看法。 如需更多详细及针对性解答，请继续咨询我并描述自身情况，24小时在线。 没有符合您的答案？立即在线问律师 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相关法律问题 更多>> 申请劳动仲裁，上班一个月，没签合同，没买社保，无顾辞退  劳动仲裁，没签合同，没买五险，恶意调岗  你好，3月入职的，6月交的社保，合同一直没签，7月离职的，可以申请劳动仲裁吗  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